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Chef de Rang (m/w/d)
Wir suchen einen Service, der zum Teller passt. Einen Service, der stille und auch lautstarke Wünsche erkennt, sie gerne zu einem Gastgefühl begleitet, durch das seelige Zufriedenheit verströmt wird. Einen Service, der für seine Leidenschaft lebt! Sie formen mit uns den Urlaubsplatz zum Arbeitsplatz in einem Hotel voller Kreativität. Verantwortlichkeiten: - Koordination des gesamten Servicebereichs zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs - Dienstplangestaltung für den Servicebereich - Verantwortung über die gesetzten Standards für den Service - organisatorische Aufgaben - Aktive Gästebetreuung - stetige Einhaltung der Qualitätsstandards - Einhaltung der Hygienestandards - Aperitif-, Wein- und Digestif Empfehlungen - Gewährleistung ruhiger und optimaler Serviceabläufe Das erwarten wir: - Berufserfahrung - Loyalität, strukturierte Denkweise und Zuverlässigkeit - Verantwortungsbewusstsein - Verlässlichkeit, Ehrlichkeit, Pünktlichkeit - Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen - Freundliches, souveränes Auftreten gegenüber Gästen und Geschäftspartnern - Eigenverantwortliche, engagierte, qualitätsbewusste Arbeitsweise - Freude an der Arbeit mit dem Gast - Gepflegtes Äußeres und angenehme Umgangsformen - Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten, auch am Wochenende und an Feiertagen - Souveräner Umgang mit Stresssituationen Das erwartet Sie: - ein familiäres Team in der gehobenen, innovativen Hotellerie - ein sicherer Arbeitsplatz in einem interessanten Aufgabenfeld - attraktive Festanstellung - Ganzjahresstelle - leistungsgerechte Bezahlung - Unterstützung bei der Wohnungssuche - Personalzimmer - Viel Gestaltungsspielraum und Offenheit für außergewöhnliche Ideen in einem individuell und persönlich geführtem Hotel - Ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien - Verständnis für eine ausgeglichene Work-Life Balance - Einen einzigartigen Arbeitsplatz inmitten des Berchtesgadener Landes, umgeben von endlosen Sommer- und Wintersportmöglichkeiten sowie der pulsierenden Festspielstadt Salzburg - Individuelle Mitarbeiterbetreuung und -entwicklung - Fortbildungsmöglichkeiten - 3 x täglich Mitarbeiterverpflegung - Mitarbeiter-Rabatte im SPA und in den Restaurants sowie attraktive Hotelübernachtungsraten für Familienangehörige - Personights – als Mitarbeiter kann man zu besonders günstigen Konditionen in Partnerhotels übernachten Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Sonja Loidold unter jobs@gut-edermann.de.
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